未経験の仕事の転職で成功するポイント

未経験の仕事の転職で成功するポイント

未経験の転職の成功するポイント

未経験の転職の成功するポイント

未経験の分野で転職にチャレンジする場合、成功するポイントをご紹介します。

 

未経験(中途採用ともいう)の方でも大丈夫と求人広告に書いてあるものは良く目にします。
でも、それが全くなにも経験やスキルを持っていないひとでも大丈夫ということではありません。
よく注意してみなければならないのは、その業種や仕事内容は知らなくても大丈夫だという意味になるのがほとんどです。

 

仕事は知らなくても教える

でも、最低限のマナーや社会経験が身についていないと採用されないことがあります。
極端にいえば、礼儀があって人当たりが良くてまわりと仲良くできる人。
そんな人を一から育てることができる企業が未経験者でも採用するということです。

 

業務知識より人柄

これはどんな職業にも共通して求められることですが、まずはそれが全てであるという企業が存在します。
過去のノウハウから、いくら経験やスキルがあってもだめだった。
未経験者のほうが、将来会社のためになる人材になってくれる。
未経験者の中でも、こんな人ならしっかりやってくれる。
そういう過去の実績を踏まえて、むしろ何も知らないけどしっかりした人なら採用する。
それが未経験者でもOKな求人なのです。

 

また、その業界では未経験でも、前職や過去の職歴から、十分採用する価値があると認められる人もいます。
自分では、経験やスキルを過小評価しすぎているのですね。
自分の価値は自分では分からないものです。
転職エージェントなどに登録してみると、驚くような異分野への求人を紹介されることがあります。
一度、客観的に自分を評価してもらうことも大事ですね。



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