転職の面接で職務経歴を伝えるコツ

転職の面接で職務経歴を伝えるコツ

転職するのですから当然前職の職務経歴を説明するのが普通です。
採用される職経経歴の説明の仕方をご紹介します。

経験とスキルを見極めたい

面接担当者は、あなたがこれまでどんな業務を行ってきたかを確認します。
その上で、あなたが転職先の企業で、どのように経験やスキルを活かせるかを見極めたいのです。
簡潔に分かりやすく説明することが大事です。

経験やスキルの述べ方

様々な経験やスキルを持っていても、応募先の企業にマッチしたものでなければ、あまり時間を掛けることはありません。
転職先の企業で求められると思う経験やスキルをアピールしましょう。
異業種でも共通して身に付けられる経験やスキルは必ずあります。
これを見つけるには、転職先の企業の情報を予めしっかりリサーチしておくことが大事です。
扱っている商品やサービス。
今後の動向。
同業種での位置。
これから力を入れていく予定の業務など。
ホームページをしっかり確認して、自分がどの部分で貢献できるかを見極めることが大事です。

簡潔に、ポイントを押さえて説明する

いろんな経験やスキルがあると、長い時間を掛けて説明したくなるのが普通です。
でも面接担当者は、全てを聞きたいわけではありません。
なるべく簡潔に説明すること。
アピールしたいポイントに限り具体的なエピソードを交えてみると、面接担当者が興味があればさらに質問されることでしょう。
そのためにも、企業研究を行って、どういう経験やスキルに興味を持つかを予め考えておきましょう。
職務経歴書を履歴書とともに出すのが一般的です。
そのため、職務経歴書の内容をそのまま述べることはさけましょう。