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転職の面接では基礎的なマナーが大事

転職の面接では基礎的なマナーが大事

転職の面接では基礎的なマナーが大事

転職の面接に限りませんが面接では基礎的なマナーを守りましょう。
社会人経験があると、これぐらいは面接では指摘されないだろう。
これぐらいは誰でも普通だ。
そこまで気を遣わなくても良いんじゃまいか。
そんな風に自分で思ってしまい面接担当者の不評をかうこともあります。

 

面接では当然お互い初対面。

基本的なマナーが守られていないと、最初から印象が悪く面接の最後まで引きずってしまってしまい不採用となることもあります。
もしかしたら慣れや習慣でマナーに落ち度があるかもしれません。
今一度チェックしてみましょう。

 

遅刻

遅刻はダメです。
ビジネスマンなので時間は守ること。
遅れるなら必ず連絡すること。
連絡もしないで、お詫びもしない人も多く、これでは採用されたい気持ちもないと思われます。

 

服装

髪は清潔そうになっていますか?
スーツはよれよれの物を身につけていませんか?
まさか白い靴下ははいていないですよね。
靴は磨きましたか。
襟に汚れはついていませんか?

 

面接時の行動

机の上にバッグは乗せないこと。
名刺は両手でもらうこと。
座ってくださいと言われるまで座らないこと。

 

ビジネスマナー

現職または前職の守秘義務に反することは言っていませんか?
相手の話を遮ってしゃべっていませんか?(これが意外と多い)
面接に来ているのに、自分が流れを作っていませんか?

 

もちろん当たり前の事ですが、
舌打ちをしたり、あくびをしたりしない様にきを付けましょう。

 

これらは、自分ではあまり気づいていない人が多いので、誰かに客観的に見てもらった方が賢明です。


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転職の求人の見つけ方と注意
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転職活動は退職前?退職後?
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転職の職務経歴書で会いたいと思わせるポイント
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転職の履歴書で会いたいと思わせるポイント
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未経験の仕事の転職で成功するポイント
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面接担当者に効果的な転職の志望動機の書き方
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転職の志望動機は自分の欲を書く
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転職のWEB履歴書の書き方
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転職の面接の必勝法とは?2つの質問
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転職のWEB履歴書でスカウトを待つ
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転職の面接の必勝法:実際の面接でのポイント
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転職の面接に落ちた時の対策
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転職活動は面倒くさいから敬遠
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転職で求められる即戦力の意味
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転職(中途採用)での面接担当者の本音
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面接ではうそを交えた想定問答は危険です
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転職活動初心者へ:いまどきの転職の流れ
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転職の面接で不採用になるあり得ない理由
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転職で採用される理由はやる気
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自分の若い頃の転職経験
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転職の面接担当者は実は現場の人
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転職の面接では最初の5分が大事
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転職理由は不満を改善する手段
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転職の素朴な不安
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転職の志望動機は人と同じことを言ってもダメ
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転職 不採用の理由
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